Nous prenons en compte la réalité, la complexité et la culture des organisations et des équipes que nous accompagnons. Nous travaillons main dans la main avec les dirigeants pour mettre en place les conditions d’un changement réaliste, effectif et pérenne.

Nous évaluons spécifiquement le fonctionnement des organisations, les points de vigilances et les leviers d’actions propices à rendre possible les transformations.

C’est pourquoi nous concevons pour cela des approches spécifiques à chaque situation, qui favorisent l’implication et la mise en mouvement des acteurs pour agir dans le sens de la transformation de votre organisation.